工作内容：
1.人员招聘：简历筛选、预约人员面试、办理入职手续；
2.及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
3.接待来访客人并及时准确通知被访人员；
4.报表的收编以及整理，协助公司员工的复印、传真等工作；
5.收发公司邮件、物品、快件及车票的准确预定，并做好登记管理工作；
（有意向可留联系方式、投递或来电咨询）
薪资待遇：
1.试用期1个月，转正：底薪+绩效奖金；参考薪资：4000-8000（上不封顶）；
2.上班时间：9：00-12：00 13：00-18：00（7.5h）
岗位要求：
1.形象好气质佳，年龄18--40岁；
2.中专及以上学历，专业不限，可接受应届生；
3.有行政、人事和后勤等相关工作经验者优先考虑；
4.熟练使用电脑办公软件；
5.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心；
6.个人态度端正，做事认真负责；
7.服从上级安排的工作，协助处理相关事务。
晋升空间：助理--主管--经理